Aides disponibles
Retrouvez les aides pour les jeunes de 16 à 26 ans de Côte d’Or :
Logement
Transport
Activités
Education / Formation
Santé / bien être
Culture
Jeunes en situation de handicap
Aide de la ville de Dijon
UDAF – guide des aides
LOGEMENTS ETUDIANTS |
Cité de l’Alternance à Dijon
Proche des lieux pédagogiques, des installations sportives et des nombreux services de restauration, la Cité de l’alternance est à 20 minutes de la gare en tram (T1) et bus (Liane 5).
Située à Dijon, la résidence compte 114 studettes disponibles toute l’année.
Profitez d’une agréable studette équipée de 15 m²: kitchenette, salle de bain avec toilette privative, réfrigérateur, placard, bureau, nécessaire à vaisselle. Le chauffage est compris dans le prix de la location.
Des logements adaptés aux personnes à mobilité réduite sont proposés.
Adresse : (télécharger le plan)
Cité de l’Alternance – pavillon Sully
11 rue Edgar Faure – 21000 DIJON
Hébergement temporaire à la Maison Internationale :
La Maison Internationale propose des hébergements (Studios, T1, T2) sur le campus de Dijon équipés selon les besoins des stagiaires (Wifi gratuit, kitchenette, espace buanderie, etc.).
Pour plus d’informations, contacter la Maison Internationale.
Residhome – Apparthotel :
104 appartements équipés (+ 50 places de parking en sous-sol) à quelques pas du centre historique (à 300m de la station de Tram Monge, avec de nombreux commerces à proximité)
Pour plus de détails et réservation
Office du Tourisme de Dijon :
Le site internet de l’Office du Tourisme liste l’ensemble des hébergements sur la ville : hôtels, chambres d’hôtes, gîtes…
Retrouver toutes les informations sur le site de l’Office du Tourisme de Dijon, rubrique Hébergement.
AIDE AU LOGEMENT |
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→ Faire une simulation d’aides au logement.
L’AIDE MOBILI-JEUNE de ACTION LOGEMENT est une subvention qui permet d’alléger la quittance de loyer. Elle s’adresse aux jeunes de moins de 30 ans, en formation en alternance (sous contrat d’apprentissage ou de professionnalisation), au sein d’une entreprise du secteur privé non agricole (Salariés du secteur agricole, l’avance Agri-Mobili-Jeune® vous est proposée).
AGRI-MOBILI-JEUNE est une aide d’ACTION LOGEMENT proposée aux apprentis du secteur agricole pour la prise en charge d’une partie du loyer.
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AUTRE ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FINANCIER |
Pour tout connaître des dispositifs régionaux en faveur des apprentis, rendez-vous sur, consultez le site internet Fiers d’être apprentis.
1) AIDE AU PERMIS DE CONDUIRE
Pour quels apprentis ?
L’aide au financement du permis de conduire B s’adresse aux apprentis remplissant les conditions suivantes :
– être âgé d’au moins 18 ans ;
– être titulaire d’un contrat d’apprentissage en cours d’exécution ;
– être engagé dans un parcours d’obtention du permis B.
Quel est le montant de l’aide ?
Il s’agit d’une aide forfaitaire d’un montant de 500 euros, quel que soit le montant des frais engagés par l’apprenti.
L’aide au permis de conduire B doit être demandée par l’apprenti au centre de formation d’apprentis (CFA) : Marie LUCAS : gestionnaire@cfasupbourgogne.fr – 03 80 39 69 08
2) AIDE A LA MOBILITÉ POUR LES APPRENTIS DU PAYSAGE
Les Organisations Patronales du Paysage et les Organisations Syndicales de Salariés s’engagent chaque année dans l’accompagnement des jeunes apprentis qui se destinent aux métiers du secteur du paysage.
Depuis sa création en 2012, plus de 13 200 apprentis ont bénéficié du dispositif Pays’Apprentis.
Cet accompagnement financier a pour objectif de prendre en charge une partie des coûts éventuels de déplacement ou d’hébergement liés à l’éloignement entre le centre de formation et le lieu d’apprentissage de l’apprenti des entreprises du paysage.
Conditions d’attribution :
L’apprenti, tout comme l’entreprise d’accueil, doivent être affiliés à la MSA. L’entreprise doit, de plus, être adhérente à AGRI PRÉVOYANCE.
Lien pour télécharger le document : https://www.groupagrica.com/actualites/paysapprentis-10-ans-au-service-de-la-mobilite-des-apprentis-du-paysage
3) MOBILITÉ EUROPÉENNE ET INTERNATIONALE

En accord avec votre employeur et votre école, vous avez l’opportunité, durant votre contrat, de travailler à l’étranger.
Mobilité courte (4 semaines maxi) – Possibilité de « mise à disposition »
L’employeur en France reste responsable :
- des conditions d’exécution du contrat de travail et de la formation,
- du versement du salaire et des charges sociales,
- de votre protection sociale.
Mobilité longue (1 à 12 mois) – Mise en veille de votre contrat de travail
L’entreprise d’accueil devient responsable des conditions d’exécution du travail.
Les dispositions légales et conventionnelles du pays d’accueil s’appliquent concernant :
- la santé et la sécurité au travail,
- la rémunération,
- la durée du travail,
- les repos hebdomadaires et jours fériés.
Prise en charge du handicap en formation
Pour des informations générales, consultez la loi 2018-771 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, dite « Loi Avenir professionnel » du 5 septembre 2018, qui précise notamment les aménagements en formation pour les personnes porteuses de handicaps, ainsi que la loi du 11 février 2005, énonçant le principe du droit à compensation du handicap et l’obligation de solidarité de l’ensemble de la société à l’égard des personnes handicapées.
N’hésitez pas à consulter plus globalement le site de l’Etat : handicap.gouv.fr
Référent Handicap Formation & accessibilités
Au CFA SUP BOURGOGNE, un référent est formé pour vous aider dans vos démarches.
Sophie CLERE – 03 80 39 69 12 – s.clere@cfasupbourgogne.fr
Les référents handicap de nos écoles partenaires sont également à votre disposition :
BSB |
Orlane BALLORIN | orlane.ballorin@bsb-education.com |
SmartCampus by CCI | Olivier DALLA PIAZZA | |
CCI 58 | Catherine GUYON | |
CCI 89 | Séverine BONNEAU | |
ESADD | Olivier DALLA PIAZZA | |
SEFCA (Ub) | Lucie BONOT |
MISSIONS LOCALES
Vous y trouverez à votre service des conseillers qui vous aideront dans toutes vos démarches relatives à l’emploi et à la formation, pour cadrer un parcours d’accès à l’emploi, être orienté en terme de formation ou comprendre les possibilités d’aide pour faciliter le succès de cette démarche.
VILLE | Adresse | Téléphone |
|
AUXERRE
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1, avenue Rodin 89000 Auxerre |
09 70 19 89 89 | mlauxerre@mlbourgogne.fr |
BEAUNE
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6 bis, avenue Guigone de Salins 21200 Beaune |
03 80 24 93 65 | mlbeaune@mlbourgogne.fr |
CHALON
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Espace Jean Zay – 4, rue Jules Ferry 71100 Chalon sur Saône |
03 85 93 47 59 | |
DIJON
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2, avenue Marbotte |
03 80 44 91 44 | mldijon@mlbourgogne.fr |
LE CREUSOT
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28, rue de Chanzy – Foyer Chanliau |
03 85 77 68 01 | accueil.creusot@agire-cucm.fr |
MACON
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1000, avenue Mal de Lattre de Tassigny |
03 85 39 95 00 | mlmacon@mlbourgogne.fr |
NEVERS
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Espace Salengro – 5, allée Louée |
03 86 71 64 50 | contact-nevers@mlbourgogne.fr |
SENS
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6, rue Henri Sanglier |
03 86 83 20 62 | sens@mlbourgogne.fr |