*Discrimination* Discriminations au travail : sexisme, origines et état de santé sont les motifs les plus cités
9,1% des travailleurs déclarent avoir subi des traitements inégalitaires ou des discriminations en 2021, selon une étude de l’Institut national de la statistique et des études économiques (Insee). Les femmes, puis les immigrés et les personnes malades sont les plus touchés.
L’Insee a proposé plusieurs motifs discriminatoires (âge, sexe, origines…) aux personnes ayant subi un traitement inégalitaire ou une discrimination au travail. L’étude publiée le 6 février 2024 retient que :
- plus de la moitié des travailleurs déclarant avoir subi des traitements inégalitaires au travail évoquent un motif discriminatoire, soit 4,8% des personnes en emploi ;
- 3,6% des personnes en emploi évoquent d’autres motifs, liés à leur environnement de travail mais sans caractère discriminatoire (problèmes relationnels avec leurs collègues ou leur hiérarchie, conditions de travail défavorables, notamment).
